12.8. Gestion du Pointage
Piloter l'ensemble du système de collecte et de suivi des flux de présence pour garantir la conformité du temps de travail effectif.
Définir les cycles de travail, les plages de flexibilité et les vacations théoriques applicables aux différentes catégories de personnel.
Structurer l'ordonnancement temporel des cycles d'exploitation et les périodes de rotation des équipes sur une base annuelle ou plurimensuelle.
Enregistrer manuellement ou par synchronisation les flux de données biométriques ou déclaratives relatifs aux entrées et sorties des collaborateurs.
Extraire les registres de présence consolidés et auditer les anomalies de pointage pour la validation des variables de paie.
