15.1.6.5. Prime d’intéressement (Paie occasionnelle)
· En fonction des jours de présence
· Moyenne des notes
· En fonction des congés de maladie
· En fonction des mesures disciplinaires en cas de mise à pied
…………Règles détaillées …………..
Remarques à intégrer dans les règles détaillées ci-dessus :
Le nombre de jours de congés de maladie qui doit faire partie de NJ et de X ne prend pas en compte les congés de maladie dont le type est sans incidence sur la prime d’intéressement.
NJ : Nombre de jours ouvrant droit aux Primes : Nombre de jour rémunérés actualisé ou corrigé en fonction des absences enregistrées.
Salaire base au 31 décembre de l’année N
Abattements : X= A partir du 21 ème (à paramétrer parmi les paramètres généraux) jour de maladie (ordinaire ou LD) Absences irrégulières x taux + Sanctions x taux
